A Prefeitura de Nova Era, no estado de Minas Gerais, publicou em 21 de outubro de 2026 edital para a contratação de 35 profissionais para o cargo de Auxiliar de Serviços Gerais. O processo seletivo público será conduzido mediante avaliação de currículo e comprovação de experiência profissional, conforme estabelece o documento oficial.
Segundo o edital, a seleção não inclui prova escrita; a classificação dos candidatos será feita com base na análise dos currículos apresentados e na verificação dos períodos de experiência indicados. O texto do edital detalha os critérios de pontuação, documentação exigida e prazos para entrega das informações necessárias à avaliação.
As 35 vagas ofertadas destinam-se exclusivamente ao cargo de Auxiliar de Serviços Gerais, sem indicação de subdivisões por áreas ou lotação na publicação inicial. O edital também define os requisitos mínimos para participação, procedimentos para comprovação da experiência profissional e a forma de apresentação dos documentos que fundamentarão a pontuação dos candidatos.
Os interessados devem consultar o edital para obter informação completa sobre os critérios de desempate, prazos e eventuais fases complementares do processo seletivo. O documento oficial traz instruções sobre como apresentar currículo, quais comprovantes serão aceitos para atestar a experiência e como será feita a convocação dos classificados.
A Prefeitura de Nova Era é responsável pela organização e condução do certame, que visa suprir vagas para atender às demandas municipais por serviços gerais. O município reforça que todas as orientações e eventuais retificações serão publicadas oficialmente para ciência dos candidatos.
Ao final do processo seletivo, os candidatos classificados deverão seguir as orientações do edital quanto à apresentação final de documentos para contratação, quando houver convocação pela administração municipal.
Com informações de Concursosnobrasil
